Categories

Type

Location

Get Job Alerts

Electricien de maintenance industrielle H/F
  • Location: Bousbecque, Nord
  • Type: CDD/CDI
  • Job #10027

Nous recherchons pour notre client, grande industrie internationale, un électricien de maintenance H/F en CDI, au Nord de la métropole Lilloise. 

Vous intervenez en support des équipes de productions […]

Chargé d’affaires Electricité H/F
  • Location: FLOIRAC, Gironde
  • Type: CDD/CDI
  • Job #9536

Notre client, un bureau d'études localement implanté depuis 20 ans, recherche un Chargé d'Etudes en Electricité sur Bordeaux H/F.

Rattaché(e) au directeur d'agence, vous aurez […]

ASSISTANT COMPTABLE H/F
  • Location: OULLINS, Rhône
  • Type: CDD/CDI
  • Job #9517

Adsearch Lyon, division Expertise Comptable & Social, recrute, dans le cadre d’un renfort d’équipe, pour un cabinet d’expertise comptable régional ; un Assistant Comptable H/F en CDI sur Brignais […]

Technicien de maintenance (H/F)
  • Location: Oullins, Rhône
  • Type: CDD/CDI
  • Job #9087

Nous accompagnons l'un de nos clients, spécialisé dans l'agroalimentaire, dans le recrutement d'un(e) Technicien(ne) de maintenance pour intégrer une équipe en 2*8 et qui sera en charge des […]

Technicien usinage P3 sur commande numérique 5 axes (H/F)
  • Location: Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes
  • Type: CDD/CDI
  • Job #9022

L’équipe Industrie & Ingénierie du cabinet Adsearch à Lyon accompagne un client, une entreprise spécialisée dans le secteur de la machine spéciale, dans le recrutement d’un(e) […]

Collaborateur comptable confirmé H/F
  • Location: EGUILLES, Bouches-du-Rhône
  • Type: CDD/CDI
  • Job #8962

Adsearch accompagne son client, cabinet d'Expertise comptable, dans son développement.Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons pour lui un profil Collaborateur comptable confirmé […]

Auditeur confirmé H/F – Agen
  • Location: Foulayronnes, Lot-et-Garonne
  • Type: CDD/CDI
  • Job #7974

Adsearch recrute pour un de ses clients, Cabinet d’expertise comptable un Auditeur confirmé H/F à Agen en CDI.

Pourquoi accorder de l’importance à cette annonce et pas une autre […]